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桃源县设立500万元基金广纳贤才

123发布时间:2018年10月12日 常德交通事故人身伤害律师  

  ■引进优秀人才享受购租房和生活补贴,补贴最长发放期限为5年

  红网时刻6月26日综合这次选择来桃源发展真是对极了,没想到为我老公安排了工作、女儿就了学,还为我们第一时间租了房,真是太感谢了,觉得自己幸福满满!日前,桃源县城投公司的饶彩霞掩饰不住内心的喜悦说。毕业于XX公司上班,女儿被及时安排进县机关幼儿园就读,随后丈夫也被安排到大美文旅发公司工作。目前,像饶彩霞这样的优秀人才到桃源创业发展的还有很多,这主要得益于桃源引进人才的一系列重要举措。

  为吸引更多优秀人才落户桃源、扎根桃源、服务桃源,为奋斗新三年、挺进十强县提供人才支撑,该县设立了500万元的人才发展基金,用于广纳贤才,并出台了《桃源县机关事业单位引进优秀人才创业发展奖补暂行办法》,明确了优秀人才的范围及年龄限制,人才发展基金的使用,新引进优秀人才的管理、培养及使用等。每年500万元的人才发展基金重点用于兑现引进的优秀人才奖励及补贴发放。凡通过公开招录或公开遴选方式引进的优秀人才,以本人名义购买桃源县城区住房的,按不同类别、层次,县财政一次性给予购房补贴;暂未购房的,优先安排租住县人才公寓,也可由用人单位为引进人才物色合适租房,县财政按不同类别、层次发放租房补贴。同时,对引进到事业单位工作的优秀人才,经相关单位年度考核合格,县财政发放一定的生活补贴,租房补贴、生活补贴最长发放期限为5年,每年核发一次。同时还规定,新引进的优秀人才纳入县委人才工作领导小组办公室人才库,优先解决岗位编制,优先职称评定,优先安排课题费及科研经费,优先解决配偶及未成年子女随调随迁、就业升学问题。党政机关工作的博士、硕士研究生,优先按政策分别明确主任科员、副主任科员,对表现突出的优秀高层次人才,按照有关规定和程序,择优选拔担任科级领导职务。



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